Промышленность 2024
Нижегородская область
Школа работодателя
Образовательная программа в цифрах
NPS программы
95
компаний
147
участников
25
спикеров
96 000
численность сотрудников предприятий участников программы
88%
Спикеры программы
Спикеры программы
Директор филиала компании HeadHunter
Брылева Ольга Вячеславовна
Эксперт Академии Социальных технологий, коуч ICF,
HR-консультант, ведущий преподаватель НИУ «Высшая школа экономики»
HR-консультант, ведущий преподаватель НИУ «Высшая школа экономики»
Кириллова Екатерина Викторовна
Профессор практики департамента организационного поведения и управления человеческими ресурсами Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ
Подовжняя Галина Геннадьевна
Директор по персоналу завода ОМК в Выксе
Исаева Светлана Владимировна
Топ-менеджер, бизнес-тренер
и преподаватель программы MBA в НИУ «Высшая школа экономики», эксперт по проведению стратегических сессий
Макаров Алексей Сергеевич
Директор по персоналу сети нижегородских дилерских центров «Автолига»
Ожогина Алена Сергеевна
Директор по персоналу АО «Русполимет»
Кубанцева Нина Николаевна
Руководитель управления
по подбору и адаптации офисного персонала АО «Тандер»
Делягина Ольга Александровна
Директор по управлению персоналом ООО «СИБУР-Кстово», «РусВинил»
Кузьминых Лиана Наман
Директор по персоналу агрохолдинга «Русское поле»
Захарова Ксения Евгеньевна
Предприятия участники
Отзывы участников
«Уже сейчас, то что вы сделали — перевернуло сознание участников HR в ряде отраслей НО. Влияние и плоды школы работодателя мы будем наблюдать ещё долгое время. Очевидно, что многие инструменты, которые внедрят на своих предприятиях участники школы, скопируют их конкуренты в отрасли. Таким образом вам удастся поднять общий уровень качества работы с персоналом во всей области. Вы вдохновляете, даёте уверенность и силы — расщепляете тяжеловесные процессы по крупицам, а потом собираете в единые рабочие механизмы. Вы сделали HR понятным и ценным, где точно ясно, что он даёт в цифрах»
АО «Арзамасский приборостроительный завод»
МП «Нижегородское метро»
«Во-первых, хочу отметить доброжелательную атмосферу в течение всего периода обучения. Открытость всех спикеров, их умение донести информацию до всех участников и вызвать интерес к своей теме. Особенно могу выделить такие темы, как методы удержания персонала и снижения текучести кадров, применение HR-метрик и HR-аналитика, знакомство с современными инструментами подбора персонала, методами управления эффективностью сотрудников, вопросами адаптации новых работников, программами наставничества»
«Программа понравилась. Интересные спикеры — профессионалы. Делятся опытом, готовыми решениями.
Бери и делай. Форма обучения удобная и дистанционные
и очные встречи»
Бери и делай. Форма обучения удобная и дистанционные
и очные встречи»
НАЗ «Сокол»
«Каждая встреча была необыкновенно полезная и очень информативная! Особенно очные встречи, когда живое общение и никаких отвлекающих объектов на работе! Отдельное огромное спасибо Марине и Екатерине, все организовано прекрасно, понятно и доступно! Много получили материалов по адаптации, который уже начинаем внедрять у себя на предприятии»
ООО «Альянс»
АО «Борский стекольный завод»
«Множество вебинаров с самыми интересными актуальными темами в HR области. Спикеры делились реальными ситуациями и опытом своей работы, говорили просто, рассказывали как находили выход из тех задач, которые стояли перед ними на практике, то есть практичный опыт и способы решения»
ООО «Экологические проекты»
«Наличие работающих и применимых в работе аналитик, метрик, возможность обмена опыта»
ООО «Юнилин»
ПАО «Заволжский моторный завод»
«Произвели неизгладимое впечатление следующие аспекты программы: демонстрация практик других предприятий, хорошие теоретические занятия, форма проведения, возможность просмотра в формате СДО»
НПП «Прима»
«Понравился формат мастермайнд, защита проектов»
«Получен большой объем ценной методологической и опытно-практической информации. Личное знакомство с коллегами из отрасли»
© 2025 КУПНО. Все права защищены
Политика конфиденциальности
г. Нижний Новгород, ул. Почаинская, д. 17, КК1